<h3><b> "青,取之于藍(lán),而勝于藍(lán)。" 為充分發(fā)揮名師、骨干教師的引領(lǐng)、示范、輻射作用,推動(dòng)青年教師的健康成長,使青年教師盡快在教育教學(xué)方面脫穎而出,成為學(xué)校骨干的后備力量。2018年4月19日下午,水北新區(qū)小校舉行了"青藍(lán)工程"師徒結(jié)對儀式。</b></h3><h3><b> </b></h3> <h3><b> 在結(jié)對儀式上,許書科校長首先發(fā)言并指出:"青藍(lán)工程是一種傳承,一種促進(jìn),一條紐帶,是學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重要組成部分。他向大家提出要求:骨干教師應(yīng)發(fā)揮傳、幫、帶作用,幫助青年教師快速成長,既要在工作中不斷提醒、引導(dǎo)徒弟開展各項(xiàng)工作,又要發(fā)揮示范作用,為徒弟做楷模;同時(shí)對新教師的快速成長,提出了殷切希望和具體要求。希望青年教師要多學(xué)好問,深入師傅的課堂;要積極進(jìn)取,主動(dòng)挑戰(zhàn)自我;要厚積薄發(fā),實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)和工作雙贏。</b></h3> <h3><b> 隨后,主抓教學(xué)的吳小玲校長對"青藍(lán)工程"師徒結(jié)對活動(dòng)提出了具體意見和建議。希望各位師傅一定要做好對青年教師的"傳、幫、帶"工作,將自己的責(zé)任和義務(wù)落實(shí)到具體工作中;希望青年教師要踏踏實(shí)實(shí)做"徒弟",要明確發(fā)展目標(biāo),做到"謙、學(xué)、鉆、勤",力爭早日站住講臺、站穩(wěn)講臺、站活講臺,爭當(dāng)一名磨課型教師、筆桿型教師、研究型教師、創(chuàng)新性教師、學(xué)者型教師。爭取"一年合格,兩年稱職,三年成為骨干,五年成為名師"。</b></h3> <h3> 在平凡的崗位做出不平凡的事</h3><h3><b> "師傅代表"范莉玲老師在發(fā)言中表示,感謝校領(lǐng)導(dǎo)給予的結(jié)隊(duì)幫扶的機(jī)會,讓其與年輕教師共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,大家一起鉆研教材,優(yōu)化課堂,更好地服務(wù)學(xué)生,并表示一定會不遺余力地盡好自己的帶教職責(zé),為徒弟們的快速、優(yōu)質(zhì)成長付出最大的努力,為我們水北新區(qū)小學(xué)教育事業(yè)出一份力!</b></h3> <h3><font color="#ff8a00"><b> 不忘初心學(xué)習(xí)前輩精神</b></font></h3><b> "徒弟代表"盧珊梅老師發(fā)言:學(xué)校師徒結(jié)對活動(dòng)的適時(shí)舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。 作為徒弟的我們,定會制定好計(jì)劃,明確發(fā)展方向,向著目標(biāo)一步一個(gè)腳印,扎扎實(shí)實(shí)地走下去,爭取早日成為水北新區(qū)的骨干力量!</b> <h3><b> 之后吳校長宣讀了這次師徒結(jié)對的名單,校領(lǐng)導(dǎo)班子親自向師傅頒發(fā)聘任狀,并勉勵(lì)師徒之間要多交流,多進(jìn)步。</b></h3> <h3><b> 學(xué)科聘任完之后,在吳校長的主持下,35位青年教師開始了現(xiàn)場拜師,徒弟向師傅敬茶、留影、簽協(xié)議……禮成后,他們正式與21位優(yōu)秀教師結(jié)為師徒,共同攜手,共育桃李。</b></h3> <h3> <b>從春意盎然的腳步輕快,</b><br></h3><h3><b> 走向春光明媚的舉步生風(fēng),</b></h3><h3><b> 經(jīng)過春色滿堂的大步流星,</b></h3><h3><b> 去感受春花爛漫的沁人心脾,</b></h3><h3><b> 享受春風(fēng)浩蕩的開花結(jié)果,</b></h3><h3><b> 最終體味春華秋實(shí)的滿載而歸!</b></h3> <h3><b> 冰水為之而寒于水,青出于藍(lán)而勝于藍(lán)!相信在"青藍(lán)工程師徒結(jié)對"活動(dòng)的良好契機(jī)下,在一群有朝氣、有理想、肯上進(jìn)的骨干教師的引領(lǐng)下,青年教師一定會在水北新區(qū)小學(xué)這片沃土上迅速茁壯成長起來,為水北新區(qū)小學(xué)的可持續(xù)性發(fā)展貢獻(xiàn)鮮活的力量。</b></h3>