8月11日上午9：30，劉店鄉(xiāng)中心學校組織召開中小學教師“縣管校聘”管理改革加壓會，中心學校班子成員、中小學校校長參加會議，中心學校王繼濤校長主持會議。 王繼濤校長首先傳達了8月10日教育局會議精神：周縣長強調，縣管校聘紅線：凡是脫崗、頂崗、無序流動者、小病大養(yǎng)、吃空餉、長期不上班等違規(guī)教職工，無論學校缺編還是超編，此類人員必須無條件落聘。今天上午各校要把此類人員報到中心校，否則校長承擔相應責任！落聘不是開除，也不是丟人，還在編制內，超編必須有落聘，下年努力多代課，還會復聘。主動落聘者，可優(yōu)先選擇缺崗學校崗位。中心校設立舉報信箱。聘任崗位數(shù)嚴格按教育局核定編制數(shù)。 隨后，任建鋒校長帶領大家再次學習了《關于印發(fā)虞城縣中小學教師“縣管校聘”實施辦法（試行）的通知》，要求大家認真學習，深刻領悟文件精神，不折不扣的抓好文件落實，以文件要求為準繩開展好劉店鄉(xiāng)中小學教師縣管校聘工作。 <br> 最后，王繼濤校長強調：今年的縣管校聘工作大幕已經(jīng)拉開，我們要積極宣傳，把文件精神傳達到每位教師。王校長特別強調兩點，一是縣管招聘工作要嚴格執(zhí)行上級文件要求，公平公正，陽光作業(yè)；二是發(fā)現(xiàn)問題集體研究，堅決杜絕利用縣管校聘工作打擊報復個人，積極討論交流出現(xiàn)的新問題，平穩(wěn)有序開展好我鎮(zhèn)縣管校聘工作。 會后，劉店鄉(xiāng)中心學校與各中小學校長簽訂劉店鄉(xiāng)“縣管校聘”目標責任書，一式二份，由中心學校和各責任人分別留存。（張現(xiàn)濤） <p> <br> </p><p><br></p><p><br></p>