即墨分公司：開展2022年度綜合考評

青島即墨公司

為全面總結(jié)2022年度即墨片區(qū)管理團(tuán)隊(duì)工作業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，為2023年更好的開展工作打好基礎(chǔ)。 1月12日下午3點(diǎn)，在即墨片區(qū)會(huì)議室開展了2022年度管理人員年終述職大會(huì)，市公司副經(jīng)理孫鵬、零售部副主任朱崇輝出席會(huì)議，片區(qū)經(jīng)理、書記、管理團(tuán)隊(duì)、站長及員工代表共45人參加本次述職大會(huì)。 述職會(huì)上，12名述職人員依次發(fā)言，從一年來工作中取得的成績、存在的問題、2023年工作計(jì)劃及目標(biāo)三個(gè)方面進(jìn)行了客觀的闡述，以認(rèn)真、誠懇的態(tài)度分析、評價(jià)了自己的工作。 　　 　　述職結(jié)束后，全體與會(huì)人員現(xiàn)場對參加述職的13名管理人員進(jìn)行了打分評議，黨委組織部計(jì)票后由孫總現(xiàn)場公布評議結(jié)果。 本次述職、考核對管理人員的思想，作風(fēng)，工作狀況做了綜合評價(jià)，通過曬出成績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足去轉(zhuǎn)變思想，從而增強(qiáng)緊迫感，為以后更好的開展工作打基礎(chǔ)，同時(shí)也更加激勵(lì)大家能奮力向前，提高工作質(zhì)量和效率，爭取各項(xiàng)工作取得進(jìn)步。 　　述職考評結(jié)束后，孫總一行到602、639及601站做經(jīng)營管理指導(dǎo)并為員工送上節(jié)日祝福和慰問品。 在602站，孫總查看了站財(cái)室布局，針對機(jī)柜內(nèi)設(shè)備布局要求提前測算設(shè)備數(shù)量，留足空間，并詢問機(jī)柜使用和維修是否方便。對于加油機(jī)立柱廣告未更新的問題，孫總現(xiàn)場做指導(dǎo)并要求零售部立即與省公司對接更新事宜。 　　孫總還查看了便利店堆頭陳列，建議擺放要突出銷售重點(diǎn)，要在如何吸引客戶關(guān)注度、提升購買欲方面下功夫。 　　在639站，孫總對加油站前廳陳列進(jìn)行了指導(dǎo)，并對如何利用現(xiàn)有的商品合理搭建堆頭提出建議，孫總表示堆頭造型至關(guān)重要，能起到吸睛吸客的作用，希望加油站打造特色堆頭，以此提升店面銷量，同時(shí)建議片區(qū)管理團(tuán)隊(duì)為加油站陳列及布局做好規(guī)劃和指導(dǎo)，讓加油站干簡單事。 在601、639站，孫總還查看了員工宿舍、小食堂，關(guān)切駐站員工在站生活，聽取員工意見并提前為一線員工送上節(jié)日祝福及慰問品。