<p class="ql-block"> 班主任工作是學校教學工作中的重要一環(huán),是學校各項教育工作的主要實施者,也是學生學習、思想、生活等方方面面的引導者。為了加強班主任隊伍建設(shè),進一步強化班級管理,提高班主任管理藝術(shù)水平,2023年11月26日,政教處在海韻樓408召開班主任經(jīng)驗交流會。</p> <p class="ql-block"> 本次經(jīng)驗交流由政教處蔡凱主任主持,政教處全體成員、各年級級長和全體班主任參與了本次經(jīng)驗交流會。</p> <p class="ql-block"> 蔡凱主任從以下兩個方面論述了班主任工作的重要性和必要性。</p><p class="ql-block"> 1.班主任是學校各項工作和制度的最終執(zhí)行者和落實者。一個班級管理的好壞直接影響到整個學校工作的優(yōu)劣,班主任工作是學校各項工作的支撐點,班主任既是教師中的優(yōu)秀者,更是學校各項工作的支柱。</p><p class="ql-block"> 2.班主任是學校德育工作的主力軍,班主任更是班級的核心,是班級工作的領(lǐng)導者、管理者、組織者,是班集體的建設(shè)者,是學生健康成長的引路者、是學校與班級、學校與家長之間聯(lián)系的橋梁。</p><p class="ql-block"> 班主任工作是一門科學,也是一門藝術(shù),更是一種文化。其管理水平和自身素養(yǎng)對一個班集體有著決定性的作用,對學生的一生都會產(chǎn)生影響,直接決定著學校的辦學質(zhì)量。</p> <p class="ql-block"> 此次經(jīng)驗交流會共有五項議程。</p> 議程一 班主任工作手冊檢查情況 <p class="ql-block"> 馮錦成主任匯報上半學期班主任工作手冊檢查情況。為了實現(xiàn)班主任工作手冊填寫規(guī)范化,幫助班主任更好完善工作手冊。馮錦成主任對班主任工作手冊進行了詳細的指導說明:</p><p class="ql-block">1.班主任務(wù)必完善和繼續(xù)補充本班情況和學生基本情況,更好掌握學生基本情況。</p><p class="ql-block">2.每周工作安排。特別強調(diào)每周安全主題班會,落實安全教育。同時關(guān)注其他安全教育工作,針對班級所需進行常規(guī)安全教育工作。</p><p class="ql-block">3.班會課。主要包括主題班會、常規(guī)班會課和安全教育課。</p><p class="ql-block">4.家訪電訪來訪需要完善,問題學生要和家長溝通,加強家校合作,形成教育合力,共促教學教育工作和學生成長。</p><p class="ql-block">5.班主任會議。每周一填,并要求認真填寫。同時完善每周工作安排,務(wù)必完善工作要點以及實施情況。</p><p class="ql-block">6.個案教育。完善學生存在問題以及采取措施,落實跟蹤學生情況,有跟蹤有落實有發(fā)展。</p><p class="ql-block">7.表彰工作手冊完善填寫的班主任。</p> 議程二? ? ?表彰 <p class="ql-block"> 由李波主任公布2022-2023學年第二學期先進班集體名單,并進行表彰。</p><p class="ql-block">1.解釋每學期先進班集體的評比的組成(流動紅旗,學風文明禮貌班級文化,體育藝術(shù)競技比賽情況)</p><p class="ql-block">2.表彰先進班集體。</p> 議程三? ? 案例分析 <p class="ql-block"> “他山之石,可以攻玉?!碧K東坡說過,博觀而約取,厚積而簿發(fā)。政教處結(jié)合本學期班主任在管理中出現(xiàn)的一些真實案例,也是班主任日常管理中常見的問題,現(xiàn)場展示給班主任探究和分析。</p><p class="ql-block">本次交流會與以往有些不同,采用主動分享和抽簽回答的形式進行,目的是提高參與度和積極性,大家對每個案例都有思考和總結(jié) 。在以后的班主任工作中可以參考和借鑒。</p><p class="ql-block">下面讓我們一起跟著三位主持人進入案例分析。</p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);"> 案例一:班級有一個同學經(jīng)常違紀,不遵守班級的管理,不聽從班主任的教管,為了逃避處分,在班級威脅班干部,揚言誰登記他的違紀情況,他將用刀捅死誰?為了更好的管理班級,班主任在教室安裝了監(jiān)控,加強監(jiān)管,該學生總是想方設(shè)法弄壞監(jiān)控。</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">如果你是該班的班主任,遇到這樣學生,你怎樣引導和教育?</span></p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(1, 1, 1);">案例一主持人:何曉婷</span></p> <p class="ql-block"> 面對案例中的違紀不服從管理的學生問題,劉燕玲老師主要從以下四個方面去引導和教育學生</p><p class="ql-block">1.溝通和教育。心平氣和溝通,突出學生優(yōu)點。讓學生寫違紀說明書,進一步了解原因和動機。普及法律知識引導學生正確認識自己的錯誤行為。同時進行生命安全教育。</p><p class="ql-block">2.紀律處分。</p><p class="ql-block">(1)引導學生正確面對處分,轉(zhuǎn)變態(tài)度,穩(wěn)心,可以通過后期的努力來彌補這次處分。</p><p class="ql-block">(2)讓學生明白監(jiān)控的作用,是為了幫助班主任加強監(jiān)督管理而安裝,這也是公共財物,要愛惜公共財物。</p><p class="ql-block">(3)進而幫助學生轉(zhuǎn)變角色。讓學生成為班級監(jiān)控管理員,培養(yǎng)學生責任感。讓學生感受集體的溫暖。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">3.家長溝通。共同協(xié)商教育。</p><p class="ql-block">4.心理輔導。接受心理老師的輔導。</p> <p class="ql-block"> 劉波老師從以下幾個方面著手解決該生問題:</p><p class="ql-block">1.找學生談話。無規(guī)矩不成方圓,幫助學生培養(yǎng)規(guī)則意識。</p><p class="ql-block">2.邀請他一起制定班規(guī),親身體會班級管理,培養(yǎng)該生責任感。</p><p class="ql-block">3.尋找該生身上的閃光點。</p><p class="ql-block">4.家校合作,與家長溝通,形成教育合力,幫助學生改變不好行為習慣。</p><p class="ql-block">5.定制個性學習目標。</p><p class="ql-block">6.與科任溝通,多關(guān)注該生,給予溫暖和關(guān)愛。</p><p class="ql-block">7.在班級尋找學習好伙伴。讓學生感受到同學的幫助和溫暖,慢慢被感化。</p> <p class="ql-block"> 李倩老師從不同的角度去分析學生行為并提出具體的做法,她認為該生存在暴力傾向,于是從以下三個方面去引導和教育學生:</p><p class="ql-block">1.該生行為折射出他的內(nèi)心沒有力量,認為別人看不起他,不知道該如何表達自己的情緒和行為,自己采取正確的行為去解決問題,引起他人注意。</p><p class="ql-block">那么作為班主任就應(yīng)該給予他足夠的尊重,相互尊重也是老師和學生建立良好關(guān)系的重要因素。同時引導他正確表達自己的行為。找恰當?shù)臅r機(一定不能在他違紀時候)和他談話。慢慢成為他的朋友,讓他接納班主任。</p><p class="ql-block">2.對自己的行為沒有對錯之分,那需要班主任提醒他并讓他明確自己的行為存在錯誤。李倩老師以自身經(jīng)歷來說明了安裝監(jiān)控的用途。監(jiān)控不能為了糾錯,而是為了方便各種工作的開展,先安撫學生的情緒。</p><p class="ql-block">3.威脅班干,缺乏集體榮譽感。需要通過給予一定的職務(wù),培養(yǎng)他對班級的責任感,讓他明白班級需要他。</p><p class="ql-block">4.如果關(guān)系很僵,先冷處理,再按照以上措施去處理。</p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);"> 案例二:班級回來一個復(fù)學的學生與同宿舍的同學相處非常不好,矛盾重重,與同班同學相處也不融洽,關(guān)鍵是該生認為自己沒有問題,多名老師與他談話后,也沒有效果。</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">如果你是該班的班主任,遇到這樣學生,你怎樣引導和教育?</span></p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(1, 1, 1);">案例二主持人:梁慧婷</span></p> <p class="ql-block"> 李楓林老師針對復(fù)學同學存在的人際交往問題提出以下三點措施:</p><p class="ql-block">1.復(fù)學身份,了解他的學習經(jīng)歷,復(fù)學的原因和目標。個人認為混日子也需要達到畢業(yè)的資格,和同學們關(guān)系不好,會影響他畢業(yè)。讓學生自己去思考和找答案。如果復(fù)學是為了學業(yè),那就需要以學習為重,認真學習,需要避免和同學們產(chǎn)生矛盾影響學業(yè)。</p><p class="ql-block">2.從學生認知入手。了解他的原生家庭,家校協(xié)助。通過同理心,與學生產(chǎn)生共情,欣賞學生,逐步讓學生接納班主任。</p><p class="ql-block">3.制造產(chǎn)生集體情感的機會。尋找班級性格好的同學,對他進行陪伴,滿足他對友情的需要。逐漸讓他和班級同學培養(yǎng)感情,從接受一個人到更多人。通過組織活動,建立更多更親密的情感。</p> <p class="ql-block"> 方秀靜老師從以下七點引導和教育學生</p><p class="ql-block">1.了解情況。從家長和原班主任處了解詳細情況(復(fù)學休學原因,性格脾氣,與人相處模式等)。返校后,跟蹤他在班級具體表現(xiàn)。(可通過班級同學、舍友和科任老師了解)主動和學生溝通。</p><p class="ql-block">2.處理矛盾。站在學生角度去思考問題,傾聽學生,切忌先入為主一味批評指責他。</p><p class="ql-block">3.召開主題班會,引導學生正確化解矛盾?;蛘唛_展班集體素質(zhì)拓展活動,增強班級團體意識和促進學生間的友誼。</p><p class="ql-block">4.讓其擔任小組長職位,培養(yǎng)責任感。</p><p class="ql-block">5.加強與家長的聯(lián)系,發(fā)揮家校共育的作用。</p> <p class="ql-block"> 何思銳老師則以親身經(jīng)歷講述自己對這類學生的教育:</p><p class="ql-block">對于心理障礙的學生又有耐心,長期作戰(zhàn)的資格準備。</p><p class="ql-block">1.復(fù)學的全面了解休學原因,定期閑聊,多關(guān)心其學習和生活。</p><p class="ql-block">2.從周圍同學的入手了解存在矛盾的原因和經(jīng)過,然后讓學生面對面解決問題。</p><p class="ql-block">3.調(diào)整宿舍(直接緩解矛盾)</p><p class="ql-block">4.主題班會《團結(jié)友愛,互助互愛》。如果該生還存在個人主義特別強烈,那我們慢慢去了解和化解矛盾。理性客觀分析學生情況,曉之以情動之以理。</p> <p class="ql-block"> 彭什金老師在最后補充說明還生存在最大問題是學生自我認知問題。不能清楚的認識自己,只是站在自己的立場去思考問題??梢試L試讓班級同學匿名寫出他的問題,讓他自己去思考評價自己存在的問題。這也不失是一個好辦法。</p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);"> 案例三:班級一名學生對手機高度依賴,到了癡謎的程度,在學校的很多場所都有使用手機的行為,班主任、級長或?qū)W校領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)后一說到通知家長該生就會情緒失控,做出一些過激的行為。</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(255, 138, 0);">如果你是該班的班主任,遇到這樣學生,你怎樣引導和教育?</span></p> <p class="ql-block"><span style="color:rgb(1, 1, 1);">案例三主持人:陳敏健</span></p> <p class="ql-block"> 陳活全老師先分析學生行為,再提出相對應(yīng)措施:學生對手機高度依賴程度,通知家長就會情緒失控可看出該生存在兩大問題:沒有學習目標和親子關(guān)系很緊張。</p><p class="ql-block">解決措施:</p><p class="ql-block">1.在學生身邊多刷存在感。上課時間,做練習時停留在他身邊。不動筆就提醒他動筆,動筆就抓機會表揚他。讓他感受到班主任對他的關(guān)注。利用恰當時機和他聊天,了解他的心理等。當他開始接納老師,愿意和老師談心時候,幫他制定適合他的學習目標,幫他轉(zhuǎn)移對手機的依賴性。</p><p class="ql-block">2.多打電話和家長閑聊。多表揚,給更多信心給家長和學生適時調(diào)整策略。</p> <p class="ql-block"> 唐丹紅老師就從以下三個方面引導學生:</p><p class="ql-block">1.首先會打感情牌。從他的行為看出個人自制力比較差,表示對他的同情。分析對手機依賴的原因:學習,親子關(guān)系,交往等問題。</p><p class="ql-block">2.不想家長知道他玩手機(親子關(guān)系問題),會提前和家長了解一下親子關(guān)系,虛構(gòu)家長對孩子的期望。讓孩子感受到父母對他的關(guān)注和關(guān)愛??梢跃徍秃⒆拥那榫w。</p><p class="ql-block">3.給他建議,讓班主任幫他保管手機。制定適合的手機管理計劃。</p> <p class="ql-block"> 于彩霞老師提出手機管理是班主任工作中的難題。如果面對這樣的學生她會這樣做。</p><p class="ql-block">1.家校共建。與家長溝通,全面了解孩子的情況。幫助家長和孩子構(gòu)建良好的親子關(guān)系。</p><p class="ql-block">2.從情感上,和家長、孩子站在同一戰(zhàn)線。同時在班級活動小組任務(wù)上,主動交給他完成,抓住機會表揚他,讓他感受到班主任對他的關(guān)注,逐步讓他接受班主任。</p><p class="ql-block">3.先共情再管理。找個合適的時機再和他聊手機問題。</p><p class="ql-block">4.最后就是品德教育。主張內(nèi)心和行為一致,表里如一。</p> 議程四? ? 謝江華副校長重要 <p class="ql-block">謝江華副校長對本次班主任經(jīng)驗交流作重要講話</p><p class="ql-block">本次班主任經(jīng)驗交流會準為了提升班主任工作能力,在班主任發(fā)言中,感受到班主任發(fā)言實在工作方法實用。充分肯定了班主任團隊,敬崗愛業(yè),勤干務(wù)實。在班主任共同努力下,順利開展各項工作,班風學風,文明禮儀,宿舍內(nèi)務(wù)有了很大的提升,表示對班主任的衷心感謝。違紀不服充管理,人際交往,手機管理是我們目前班主任工作中突出的問題,學生典型以自我為中心的特點,學生問題更加復(fù)雜化,但是我們班主任在應(yīng)對問題過程中,思路清晰,了解共情溝通分析原因?qū)ふ覍Σ撸星橛袗塾蟹椒ㄓ屑记伞?lt;/p><p class="ql-block">同時提出對班主任工作的要求:</p><p class="ql-block">1.作為班主任,認知到班主任工作的重要性。學校擁有好的一批班主任,就是一所好的學校。</p><p class="ql-block">2.班主任是家庭社會關(guān)系的調(diào)節(jié)者。在經(jīng)驗交流中都提到與家長溝通,促進家校共育,班主任在其中充當了重要角色。</p><p class="ql-block">2.正確對待班主任工作中面臨的問題。當前形勢,對班主任提出更高的要求。學生接受信息渠道多,很難判斷是非,形成了以自我為中心的性格;家長對班主任工作的期望值更高;社會環(huán)境對班主任工作影響很大。社會復(fù)雜多元化,社會信息的沖擊,導致班主任工作多而繁。認清面臨的問題,正確對待問題,解決問題。</p><p class="ql-block">3.班主任的心態(tài),要心順。重新出發(fā),心改變,態(tài)度就改變了,工作就改變了。從職稱角度分析班主任工作重要性,做好育人工作,提升自己。傾注情感,轉(zhuǎn)變理念。工作要細,才能更好施策。</p><p class="ql-block">4.提高素質(zhì)。班主任的溝通藝術(shù)和技巧很重要。學會換位思考,才不會容易和學生發(fā)生沖突。從班級管理來看,班級公約是班級的規(guī)則,無規(guī)則不成方圓,應(yīng)該建立適合班級情況班級公約,利用班級公約的力量,提升對手機管理的能力,形成共同監(jiān)督的約定。他山之石可以攻玉。針對學生問題,要靈活去處理。多學習多看書多學習他人經(jīng)驗。</p><p class="ql-block">5.班務(wù)的分配。人人有事干,事事有人管。班主任的執(zhí)行力。言必行行必果,班主任提出的規(guī)則是否有實操性。班主任工作應(yīng)該有方法有落實有反思有整改,用心用情用力用法。</p> 議程五? ? 工作布置 <p class="ql-block">李波主任關(guān)于政教處工作布置和強調(diào)注意事項</p><p class="ql-block">1.公布案例分析的班主任得分排名</p><p class="ql-block">2.主管協(xié)助年級政教工作領(lǐng)導安排。</p><p class="ql-block">3.關(guān)于違紀學生、心理問題學生、復(fù)學學生納入檔案的正常程序。</p> <p class="ql-block">表彰本次班主任經(jīng)驗交流會中的表現(xiàn)突出者</p> <p class="ql-block"> 此次班主任經(jīng)驗交流會為老師們提供了一個交流與學習的平臺,拓寬了班主任的工作思路,強化了班主任的管理意識。相信老師們定能將習得的經(jīng)驗運用到實際工作之中,從而推動我校班主任工作躍上新臺階。</p>