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浙江正明水電集團召開中層干部擴大會議

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<p class="ql-block">  3月5日,浙江正明水電集團在正明酒店召開中層干部擴大會議。會議主要議程包括總經(jīng)理工作報告、表彰先進和表態(tài)發(fā)言等,嚴振明董事長在會上作重要講話,會議由副總經(jīng)理雷獻崇主持。</p> <p class="ql-block">  嚴振明董事長就如何實現(xiàn)集團高質(zhì)量管理作題為《不忘初心,同心聚力,為實現(xiàn)集團的高質(zhì)量管理繼續(xù)努力》的講話。講話回顧了集團30年來的發(fā)展歷程,充分肯定了全體員工為集團發(fā)展作出的辛勤付出和努力。為適應集團的發(fā)展,要求培養(yǎng)“一崗多能”型人才,構(gòu)建一支綜合素質(zhì)高、專業(yè)能力強、與新時代社會發(fā)展需求相適應的員工隊伍。同時提出了集團高質(zhì)量管理目標:經(jīng)濟效益持續(xù)穩(wěn)定增長,資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和質(zhì)量更好優(yōu)化,負債更加合理,管理更加科學高效,創(chuàng)新能力進一步提高,品牌建設(shè)和影響力進一步擴大,員工整體素質(zhì)進一步提升,員工的工資福利明顯增長,歸屬感和幸福感進一步增強。為實現(xiàn)集團的高質(zhì)量管理,要求全體員工做到:一是愛崗敬業(yè),既然選擇了正明,就要努力干好本職工作;二是學習,“活到老學到老”是一個人應有的素質(zhì),要做好工作,必要努力學習;三是遵守制度和規(guī)章;四是尊重領(lǐng)導,服從分配,搞好團結(jié),樂于助人;五是尊老愛幼,孝是中華傳統(tǒng)美德,“百善孝為先”。</p> <p class="ql-block">  梅振生常務(wù)副總經(jīng)理代表集團總經(jīng)理班子作工作報告,從六個方面全面總結(jié)了2023年度的工作和成績,認真分析了存在的問題和困難。一年來,在集團董事會的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞集團的工作目標,緊扣發(fā)電運行、酒店經(jīng)營、安全生產(chǎn)等中心工作,理清思路,創(chuàng)新方法,落實措施,真抓實干,通過全體員工的共同努力,較好地完成了各項工作,取得了良好的業(yè)績。一是以考核為導向,初步完成各項主要經(jīng)濟目標;二是以質(zhì)量為根本,保質(zhì)保量推進各項工程建設(shè);三是以安全為先導,保障集團安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn);四是以服務(wù)為宗旨,不斷提升企業(yè)后勤保障水平;五是以科技賦能,出色完成技改項目檢修任務(wù);六是以人為本,提升員工獲得感和企業(yè)形象。</p> <p class="ql-block">  報告要求,在新的一年里,要繼續(xù)緊密團結(jié)在集團董事會周圍,突出重點,狠抓落實,扎實推進各項工作。重點做好以下幾個方面的工作。一是明確目標,科學制訂生產(chǎn)計劃;二是深化考核,助推企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展;三是強化服務(wù),發(fā)揮工作的能動性;四是注重安全,確保生產(chǎn)經(jīng)營無礙。</p> <p class="ql-block">  會議表彰和獎勵了9位2023年度先進工作者,會議要求全體員工要以先進員工為榜樣,再接再厲、不斷進取,在新的一年里作出更大成績。</p> <p class="ql-block">  會上,三個運行管理站、正明酒店和集控中心負責人對2024年度工作作了表態(tài)發(fā)言。</p> <p class="ql-block">  征程萬里風正勁,重任千鈞再奮蹄。會議要求,全體員工要用“慮事必勤”的責任感,“見事要快”的敏銳感,“做事要實”的踏實感,“成事靠恒”的韌勁感,奮力開啟新一年的工作,在集團董事會的堅強領(lǐng)導下,努力發(fā)揮聰明才智,鼓足干勁,共同努力,為集團取得更多、更好的成績作出更大的貢獻!</p>

集團

員工

工作

高質(zhì)量

四是

全體

會議

各項

努力

正明