會戰(zhàn)紅色家譜295·祖母生病無錢返鄉(xiāng)，鐵人不但給財務打了欠條，還幫于慶有還了探家借的20塊錢

虎嘯山莊

口述人：于慶有，1944年8月生，黑龍江雞西人。 　　人物簡介：1964年5月，從雞西招工來到大慶油田。會戰(zhàn)期間，他在鉆探指揮部1281隊當鉆井工。 采訪時間：2025年11月10日14時 采訪地點：創(chuàng)業(yè)二社區(qū) 　　20歲的于老來到大慶時，油田上囧困的吃住條件，因為各單位陸續(xù)成立了家屬管理站、生活基地，建起了大批的干打壘宿舍而改善了很多。 更為幸運的是，結束了教導隊政治和業(yè)務上的培訓，他被分到了王進喜任隊長的鉆井指揮部生產二大隊1281鉆井隊當徒工。由此在鐵人身邊，讓他感受到了無微不至的關懷和兄長一樣溫情付出。 按個頭分配工作 　　1964年5月，一列從雞西開來的綠皮列車，?？吭诹怂_爾圖火車站。許多背著行李的年輕人，在不大的站臺上，排起了長隊，其中就有于慶有。 于老說：“5月的薩爾圖，遭遇了寒流的突襲，這讓已經脫去的棉衣我們，控制不住地打了個激靈。接待人員想得非常周到，在列隊分配前，給我們配發(fā)了狗皮帽子、杠杠服。這不但讓初來乍到的我們，感到的不僅身體上的暖和，更感受到了這個集體如家一樣的溫暖。 “更讓我新奇的是分配工作的方式，論大小個兒，高個的去鉆井，個矮的去采油，然后分別登上敞篷解放車，向著各自的目的地駛去。 “車在解放村一個有著八棟房子的地方停下，后來知道這就是鉆井指揮部生產二大隊的隊部，那個笑容滿面，戴著前進帽，扶著每一個人下車的中年人的長相，讓我們太熟悉了，他就是在報紙上見到的鐵人王進喜。那時，我們也追星，只不過我們追的是英雄模范。下了車的年輕人，一個子圍住了鐵人，鐵人也拍拍這個，抱抱那個，笑得非常開心，他對身邊的幾個隊長說：‘我們來新鮮血液了，一定要把這些娃保護好，出了問題拿你們試問……’這一幕就像發(fā)生在昨天一樣的清晰，一樣地感人至深。 　　“我被分到了1281鉆井隊，給柴油司機黃師傅當徒弟。這個隊是原四川石油管理局赫赫有名的標桿隊，一直延承著軍事化的管理模式，上班排隊報數(shù)進井場，下班排隊報數(shù)去吃飯，一路上隊伍整齊，歌聲嘹亮，還真有些解放軍的模樣。 “干活，是沒有半點含糊的，一個鉆井隊分四班倒，一個班十一二個人。不管你是老師傅，還是小徒工，大家都有一顆拼命拿下大油田的焦急之心，都爭取在自己的這一班上，搶時間，多干活。 “甩掉中國石油落后的帽子，對我們這些初入油田的小字輩來說，并沒有很深的了解，可在老石油人的心里，這個結是他們的痛點。所以，大慶發(fā)現(xiàn)了這么大個油田，對于他們來說，是洗刷‘一五’計劃中，沒有完成任務的恥辱翻身仗，爭氣仗。所以，他們心中洋溢出的那種欣喜，那種渴望，都化作了多鉆井、多產油的工作動力。1965年7月，自從1214鉆井隊首創(chuàng)用1個鉆頭、1天時間，鉆井1000米的‘小三一’優(yōu)質井后，用1個鉆頭，1天時間，鉆完1口1200米深井的‘大三一’優(yōu)質井也相繼出現(xiàn)，這些經驗在各鉆井隊推廣之后，一種比學趕幫超的鉆井熱潮，在全油田迅速鋪開，鉆井紀錄也被不斷刷新，從這些老石油的身上，我們也感受到了自己這份工作的偉大。” 麻繩換成牛皮帶 　　松遼平原的冬天，零下四十多攝氏度幾乎是常態(tài)。一馬平川的荒草上，寒風凜冽。站在鉆臺上，一身水、一身泥的鉆工，為了防止刺骨的冷風鉆進杠杠服內，大家想了許多的辦法。 于老說：“那時候，大家賺錢不多，其實即便有錢，在計劃經濟的年代，你也無處去買一條合適的腰帶。最常見的辦法，就是找一段井場拖拽井架、設備時用到的麻繩，把它系在杠杠服外。 “這一系，的確解決問題。可是麻繩有不少缺點，彈性差，不結實，系不緊，還容易被井里噴出的泥漿或一些化學物質腐蝕，用不了多長時間，就得重新再找。 “麻繩當‘腰帶’的事兒，讓心細的鐵人發(fā)現(xiàn)了。他對幾個隊的領導講，高處冷，老拿麻繩對付，不是辦法。我向上級領導反映一個這個情況，想點辦法，給大家謀點福利。沒想到我們做者無心，鐵人卻當了個大事去抓。沒過多長時間，隊里就給每位鉆工發(fā)了條結實的牛皮腰帶。我們拿著這條腰帶，感動得流出了眼淚。鐵人大隊長就是這么個人。他常掛在嘴邊的一句話，就是‘我當了干部，仍然是一名鉆工’。他的心始終和我們的心貼在一起，對鉆工們的關心勝過他自己。 　　“當過鉆工的都知道，鉆臺上常有一些不起眼的鐵毛刺，工作時，一不小心就在杠杠服上刮個口子。大小伙子們也懶得縫它，一直就那么郎當著，嚴重了，里面的‘黑’棉花都往外鉆。這事兒，也被鐵人大隊長看在了眼里。 “正巧，生產二大隊進了一批全新的杠杠服，沒有庫房可放，鐵人就叫我們這些棉襖刮壞嚴重的鉆工，自己去拿一件換上，可是沒有一個鉆工去拿，我們知道那是給新來的同事的，我們多拿一件，就可能有人分不著。 “鐵人大隊長看大家不好意思以舊換新，就找到隊干部，動員來隊的干部家屬，幫助我們這些年輕的鉆工縫衣服，洗被單，這下子，我們的宿舍熱鬧了起來，這些老大姐有的縫衣服，有的洗衣服、被單，已經看不出本色的床單、被里，被洗得干干凈凈，宿舍的環(huán)境整潔得讓我們都覺得走錯了屋?！?lt;/p> 鐵人幫我還欠款 　　第一次遠離家鄉(xiāng)，來到大慶，思念家人是人之常情。可會戰(zhàn)指揮部有規(guī)定，徒工在沒轉正之前，是不享受探親假的，這讓于老他們這批青工，在工作情緒上有了一些波動。許多人偷偷給家里去信，別人因由怕領導不能準假，就讓父母以家中老人病重為由，給隊里發(fā)個特急電報。 于老說：“在那一段時間，電報像雪片一樣送到隊部。出奇一致的理由，讓領導心領神會，怕說破了，怕青工心理壓力大；不說，又怕青工們消極等待，想來想去，說也不好，不說也不行，只好壓著不說，想著時間一長，青工們自然會打消回家的念頭。 “啥事情如果一刀切的都當假得處理，不客觀，容易把一些真的電報給耽誤了。比如我，從老家來大慶時，奶奶的身體就不好。在她身邊長大的我，心里總是惦記著她。所以，往家寫信的次數(shù)也比旁人多不少。 “因為郵遞員每天不定時地騎著自行車來隊部取信，為了不耽誤工作，我總把信放在隊部方便取走。信多，自然在領導眼里印象深。有一次，鐵人大隊長來隊里，看到我往隊部送信，就和我閑聊了兩句，知道我家中有個多病的奶奶，讓我記掛。 　　“有一天，我收到了父親發(fā)來的特急電報，說奶奶病重，讓我速回。這事兒正好離隊領導收到大批電報不久，我拿著電報在隊部外徘徊了很久，還是進門找領導請假。領導讓我回去等消息，就打發(fā)我走了。 “沒兩天，通訊員來叫我，說大隊長要見我。我趕緊跑了去。見到他，我還沒說話，他就對我說，我們這些當領導的，不了解群眾家里的具體情況，簡單粗暴地一視同仁，是要作自我批評的，讓我準備一下，他已經給我請好了假，讓我馬上買票回老家。我當時眼淚一下子就流了下來，一個勁地鞠躬感謝。 “當我要走出門外時，鐵人大隊長叫住了我，說：‘你回家有錢嗎？’我這才想到，兜里那點錢，根本不夠票錢。正在我尷尬時，鐵人大隊長說：‘你去財務借20塊錢，就說我同意的?！?lt;/p> “我一邊往財務走，一邊流眼淚，鐵人大隊長關心同志就像關心自家的兄弟一樣，啥啥都替你想得那么周到，他真是個讓人佩服的好干部。 “在財務借了20塊錢，我就踏上了回家的旅程，可能是看到我回家，祖母的病好了許多。當我把鐵人大隊長給假看奶奶，還幫我借了20塊錢的事兒告訴奶奶和父母，他們都很感動。感慨全國知名的勞模，會對一個小徒工如此的上心。讓我替他們把感謝帶給鐵人大隊長，并囑咐我，回到單位先把20塊錢還上。 “當我前去財務室還錢時，會計對我說：‘賬已經消了，是大隊長替你還的錢?！疫@下著急了，你要知道，20塊錢在當時可是徒工一個月的工資啊，這么一大筆錢，怎么能讓大隊長還呢！可當我找到他時，他堅決不收，說我賺這點錢不容易，回了家，放了心，把精力全放在工作上就行的。這就是鐵人，有血有肉，人格高尚的鐵人，他用自己的行動，給我們樹起了一個標桿，他的作為讓我終生難忘?！?lt;/p> 紅色傳承 穿越時空的溫暖回響講述人：伏虎 　　采訪于老的過程，是一次精神的洗禮。鐵人王進喜對普通鉆工細致入微的關懷——從一根牛皮帶到墊付探親款，詮釋了“干部仍是鉆工”的赤子之心。 這種跨越時空的溫暖，這種“看見每個人”的共情力，比任何口號都更具力量。在物質豐裕的今天，鐵人精神最珍貴的傳承，或許正是這份將心比心的溫度：時刻俯身傾聽，讓制度有人性的光，讓關懷落到實處。麻繩換皮帶的溫暖，仍在穿越時空發(fā)出回響。

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會戰(zhàn)紅色家譜295·祖母生病無錢返鄉(xiāng)，鐵人不但給財務打了欠條，還幫于慶有還了探家借的20塊錢