<h3>德州市勞動人事爭議調(diào)解員培訓班于2019年11月14日至15日在貴賓樓酒店舉辦。</h3> <h3>貴賓樓外景</h3> <p style="font-family: -webkit-standard; white-space: normal; -webkit-tap-highlight-color: rgba(26, 26, 26, 0.301961); -webkit-text-size-adjust: auto;">來自市及縣市區(qū)企事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）以及部分行業(yè)性、區(qū)域性勞動人事爭議調(diào)解組織的120余名工作人員參加培訓。</h3> <h3>培訓班現(xiàn)場</h3> <h3>授課師資隊伍專業(yè)，有人社局的領(lǐng)導、有業(yè)務科室負責人，也有資深律師，法律功底深厚，工作經(jīng)驗豐富，專業(yè)素養(yǎng)較高。培訓內(nèi)容豐富，貼近實際，有當前經(jīng)濟形勢的分析研判，有勞動合同法的深度解讀，有對經(jīng)濟補償、賠償金、勞動報酬等典型案例的詳細講解，也有工傷保險、用工風險防控及調(diào)解方法與技巧的深度探討。</h3> <h3>臨邑縣人社局王光峰副局長講授勞動爭議處理方法與技巧</h3> <h3>市人社局李國棟科長主講工傷保險知識</h3> <h3>山東德衡律師事務所執(zhí)行主任曹淑萍律師主講企業(yè)用工法律風險防控</h3> <h3>市勞動人事爭議仲裁院張國泉副主任解讀勞動合同法相關(guān)條款</h3> <h3>德城區(qū)勞動人事爭議仲裁院陳新院長解析勞動人事爭議典型案例</h3> <h3>市勞動人事爭議仲裁院董慧講授人力資源管理中的清單革命</h3> <h3>參訓學員都對這次培訓給予高度評價，大家普通認為，培訓班雖然時間短，但內(nèi)容豐富，安排得當，銜接緊密，老師講解與學員提問互相結(jié)合，具有很強的針對性、實用性，既加深了對法律法規(guī)的理解，也掌握了爭議處理能力與技巧，對今后做好調(diào)解工作大有裨益。</h3>