<p>2020年8月13日，我們懷揣著一顆渴望成長的心，在西教集團(tuán)這個大家庭開始了為期六天的培訓(xùn)，我們用行動證明著我們的渴望，用言語述說著我們的渴望，我們用文字記錄著我們的成長與收獲。充實(shí)的時光總是如梭似箭，伴隨著西教集團(tuán)陳紅副院長的精彩總結(jié)、導(dǎo)師與新教師們的云端拍照，集中遠(yuǎn)程研修階段暫告一段落。讓我們一起回顧一下此次培訓(xùn)的部分內(nèi)容吧！</p> <p>鄒院長為我們解讀西大教育集團(tuán)的辦學(xué)目的與教學(xué)理念。讓我印象最深刻一點(diǎn)，是鄒院長說的:科目沒有主次之分，每一科目都是主科。每位老師都要積極主動去發(fā)現(xiàn)學(xué)生在哪方面有所長，如果能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)，然后順勢而為，建立起學(xué)生的自信心，能夠更好的激發(fā)出學(xué)生的潛力。</p> <p>華杰老師“教室的溝通能力與表達(dá)”一課是新教師們的痛點(diǎn)。教師該如何與學(xué)生溝通？如何做到有效溝通？什么樣的表達(dá)是好的表達(dá)？教師該如何提升表達(dá)能力？在這節(jié)課中，老師用幽默風(fēng)趣的語言進(jìn)行了詳細(xì)的講解，讓人醍醐灌頂。</p> <p>王成蘭老師的“新入職教師心理學(xué)調(diào)試”一課，告訴我們幸福的秘訣就是“熱愛”，只有你熱愛著這一份事業(yè)，你才能夠從中獲得更多的幸福感。</p><p><br></p> <p>尚傳福老師給我們講授了“學(xué)生發(fā)展與生涯規(guī)劃”一課，明確了心理學(xué)知識在學(xué)科教育中的重要性，為了更好的提升教學(xué)效果，教師們需要主動學(xué)習(xí)心理學(xué)的相關(guān)知識。尚老師還提到目標(biāo)設(shè)置的重要性，在設(shè)置目標(biāo)時要遵循SMART原則S-specific明確性，M-measurable衡量性，A-acceptable可接受性，R-realistic實(shí)際性，T-timed時限性。沒有明確的目標(biāo)做導(dǎo)向，學(xué)生在學(xué)習(xí)時就容易“眉毛胡子一把抓”主次不分。</p> <p>在班主任工作管理上，向顥老師用案例分析的方法，從“在人的成功道路上，究竟是奮斗重要還是機(jī)遇更重要？”這個問題開篇，為我們講解著他作為班主任的心得體悟。向老師用詼諧幽默的語言述說著他作為班主任的故事，讓我們對班主任這一工作，產(chǎn)生了向往與期待。</p> <p>在教學(xué)前瞻性上，段志勇老師與羅華瑜老師給我們描繪了未來教育的發(fā)展方向，使新教師們對現(xiàn)代科技的智能感嘆不已。面對不斷發(fā)展的教育技術(shù)，新老師們，你們做好準(zhǔn)備了沒有呢？</p> <p>最后，我相信每一位新教師在此次培訓(xùn)中都收獲頗豐，在這些天攝入的知識，夠我們消化一段時間了。集中培訓(xùn)暫告一段，我們的成長之路才剛剛開始，我相信在集團(tuán)與學(xué)校的加持下，讓我們的老師都更加有信心面對將來的挑戰(zhàn)。在未來，讓我們用我們的所學(xué)，應(yīng)用在我們的教學(xué)中，在教學(xué)后總結(jié)優(yōu)點(diǎn)與不足，不斷提升、不斷進(jìn)步。相信在新教師與學(xué)校、集團(tuán)、導(dǎo)師的共同努力下，未來的優(yōu)秀教師就是我們！</p><p>仁者愛人，為仁由己</p><p>力行近仁，道不遠(yuǎn)人</p><p>天高海闊，志遠(yuǎn)行篤</p><p>共勉之！</p>