金秋九月，丹桂飄香，在這充滿收獲和希望的季節(jié)里，滕州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)文化路校區(qū)“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對子會(huì)議如期召開了。 褚校長主持了這次會(huì)議，她強(qiáng)調(diào)：“‘青藍(lán)工程’是滕州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)深厚積淀的優(yōu)良傳統(tǒng)，能夠促進(jìn)青年教師快速成長起來……”諄諄教誨，寄予了她對教師們的殷切期望。 張新紅主任宣讀了青藍(lán)工程實(shí)施方案和師帶徒結(jié)對子名單，明確了師傅和徒弟各自的職責(zé)，為新教師的快速成長指明了方向。 接著，師傅代表劉密和杜靜兩位老師進(jìn)行發(fā)言，劉密老師代表師傅們鄭重承諾：“我們一定做到首先自己認(rèn)真完成，追求盡善盡美，起到榜樣的作用；同時(shí)指導(dǎo)、督促徒弟在各方面工作中都能高質(zhì)量地完成?！彼€對徒弟們提出了幾點(diǎn)希望，希望他們博采眾長，超越自我，做一個(gè)“眼中有光、手中有尺”的好教師。 <h3 style="text-align: left;"> 杜靜老師從自己初為人師的學(xué)習(xí)經(jīng)歷談起，教育徒弟們要多學(xué)、多問，更新教學(xué)觀念；多聽，多上，提高教學(xué)水平；多思、多寫，積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。并強(qiáng)調(diào)師傅們要向青年教師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的朝氣蓬勃，學(xué)習(xí)他們的聰明智慧，學(xué)習(xí)他們勇于創(chuàng)新的精神。</h3> 然后，徒弟代表孟德茹和常春兩位年輕老師也談了自己的感受。小孟老師向大家分享了兩個(gè)個(gè)關(guān)鍵詞：感恩、落實(shí)。感恩相遇、感恩教誨；思想落實(shí)、理念落實(shí)，并強(qiáng)調(diào)“模仿——融合——?jiǎng)?chuàng)新”是青年教師成長最基本的方式。她說：“勤奮、努力會(huì)讓我們擁有破繭成蝶的力量！” 22歲的常春老師有著良好的理論功底，系統(tǒng)的專業(yè)訓(xùn)練，更有對教師職業(yè)的美好憧憬，她代表徒弟們作出以下保證：學(xué)習(xí)教學(xué)理論，提升自我；提高專業(yè)素質(zhì)，充實(shí)自我；積極參加各級各類教學(xué)評比，完善自我。 最后，王校長對大家提出了具體的希望和要求，他說，師帶徒的傳承分為兩個(gè)層面，首先也是最重要的是精神上的傳承。師傅要讓徒弟充分了解什么是實(shí)小精神，要把對學(xué)生和家長、對學(xué)校和社會(huì)強(qiáng)烈的責(zé)任感傳遞給徒弟。其次是行動(dòng)上的指引，師傅要先敢于放手讓徒弟嘗試一些他從未做過的事，尤其是備課，然后再對徒弟進(jìn)行指導(dǎo)，指導(dǎo)的時(shí)候要講求方法。他強(qiáng)調(diào)，徒弟要有責(zé)任心、有目標(biāo)、有感恩之心，他說：“責(zé)任心是內(nèi)驅(qū)力，是實(shí)小名師的孵化器?！? 實(shí)小精神，薪火相傳！“前方有榜樣，身邊有師傅，身后有學(xué)?！?，相信在師傅們的幫助下，徒弟們一定會(huì)成長為我校的骨干力量。