<p> 11月27日下午，正值“決戰(zhàn)四季度 決勝保目標(biāo)”專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽如火如荼之際，中鐵七局工會(huì)工作部部長(zhǎng)鄭文峰，西安公司黨委書(shū)記、執(zhí)行董事侯尚軍，工會(huì)主席、副總經(jīng)理劉生賢一行，來(lái)到西安地鐵六號(hào)線二期20標(biāo)項(xiàng)目部，為全體參建員工“送溫暖 增能量”，向全體參建職工送上了溫暖的羽絨衣，極大地鼓舞了士氣，提振了精神。</p> 2020年，項(xiàng)目部豎井工區(qū)作業(yè)隊(duì)長(zhǎng)、陜西省勞動(dòng)模范石鐵臣又榮獲河南省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?，鄭部長(zhǎng)、侯書(shū)記共同為他頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，佩戴獎(jiǎng)?wù)?。石鐵臣這面先進(jìn)的旗幟又增添了一抹耀眼奪目、引人奮進(jìn)的靚麗色彩。在中央大力弘揚(yáng)勞模精神的今天，西安地鐵六號(hào)線適時(shí)舉行的勞模頒獎(jiǎng)儀式，積極響應(yīng)黨中央號(hào)召，組織全體員工向勞?？待R，發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng)，弘揚(yáng)勞模精神，以實(shí)干成就夢(mèng)想，以?shī)^進(jìn)贏得未來(lái)。<br> <h3 style="text-align: center">鄭部長(zhǎng)為石鐵臣頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)</h3> <h3 style="text-align: center">侯書(shū)記為石鐵臣佩戴獎(jiǎng)?wù)?lt;/h3> <h3 style="text-align: center">三位領(lǐng)導(dǎo)與勞模合影留念</h3> <div> </div><div> 頒獎(jiǎng)儀式結(jié)束后，鄭部長(zhǎng)、侯書(shū)記、劉主席一行又來(lái)到西安地鐵六號(hào)線項(xiàng)目部，為項(xiàng)目部職工幸福之家“陸號(hào)故事”揭牌。項(xiàng)目部因地制宜，充分利用現(xiàn)有資源，合理劃分區(qū)域功能，精心籌劃設(shè)計(jì)，建立了融黨建活動(dòng)室、勞模創(chuàng)新工作室、職工書(shū)屋、心靈驛站、健身小屋和文化長(zhǎng)廊等功能為一體的職工“幸福之家”建設(shè)活動(dòng)基地——“陸號(hào)故事”。鄭部長(zhǎng)、侯書(shū)記、劉主席共同為“陸號(hào)故事”揭牌，為項(xiàng)目部打造精品工程、建好“幸福之家”、講好新時(shí)代新故事拉開(kāi)了序幕。</div> “陸號(hào)故事”文化長(zhǎng)廊以西安公司參建的西安地鐵項(xiàng)目為主線，展示了公司在建功西安地鐵市場(chǎng)中取得的一系列成就與榮譽(yù)，以及緊貼公司工會(huì)“九種職工文化”持續(xù)深化“幸福之家”建設(shè)的系列活動(dòng)，充分展現(xiàn)了項(xiàng)目部團(tuán)隊(duì)建設(shè)的動(dòng)力與活力。黨建活動(dòng)室、勞模創(chuàng)新工作室、職工書(shū)屋、心靈驛站等幾個(gè)區(qū)域，也為職工進(jìn)行互動(dòng)交流、強(qiáng)健體魄、素質(zhì)提升、創(chuàng)新攻關(guān)、舒緩身心也搭建了有利平臺(tái)。<br> <h3 style="text-align: center">“陸號(hào)故事”從這里講起</h3> <h3 style="text-align: center">一路走來(lái)，風(fēng)雨兼程</h3> <h3 style="text-align: center">我們的精彩故事，值得期待！</h3> <h3 style="text-align: center">踐行“九種文化”，打造和諧團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建“幸福之家”</h3> <h3 style="text-align: center">建功西安地鐵有你有我</h3> <h3 style="text-align: center">典雅的創(chuàng)新工作室和黨建活動(dòng)室</h3> <h3 style="text-align: center">靜謐的讀書(shū)角</h3> <h3 style="text-align: center">溫暖小屋放松心情</h3> <h3 style="text-align: center">充滿活力的運(yùn)動(dòng)角</h3> 揭牌之后，“陸號(hào)故事”馬上投入使用，海爾森心理教育機(jī)構(gòu)的王老師為項(xiàng)目部職工做了一次別開(kāi)生面的《講書(shū)分享會(huì)》，通過(guò)分享與互動(dòng)，為職工解答了如何情緒認(rèn)知、如何和諧親子關(guān)系、建立親密關(guān)系方面的困惑。<br> <div> 針對(duì)“陸號(hào)故事”下一步如何發(fā)揮實(shí)效，鄭部長(zhǎng)提出了以下三個(gè)方面的要求：<br> 一是解決好“誰(shuí)來(lái)講”故事：項(xiàng)目部要充分結(jié)合經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)，積極開(kāi)展活動(dòng)，要充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，以職工為主體，用勞動(dòng)書(shū)寫(xiě)故事，用真情實(shí)感講好故事，講自己的真實(shí)故事，不斷提升自身素質(zhì)，全力助推項(xiàng)目高質(zhì)量發(fā)展。<br> 二是解決好“講什么”故事：一要講經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的做法、成效與得失；二要講全員創(chuàng)新提質(zhì)與增效；三要講黨建引領(lǐng)和樹(shù)旗創(chuàng)譽(yù)；四要講幸福之家建設(shè)和員工的幸福感、收獲感、成就感。<br> 三是解決好“怎么講”故事：一要緊密圍繞勞動(dòng)競(jìng)賽、群眾保安全、三讓三不讓、民主管理與廠務(wù)公開(kāi)、女工工作和職工技術(shù)創(chuàng)新等工會(huì)工作來(lái)講；二要積極導(dǎo)入EAP工作（員工心理援助計(jì)劃），做好“EAP”工作宣貫，讓心理學(xué)的理念、技能、手段更好地為員工服務(wù)；三是要廣泛搭建活動(dòng)平臺(tái)，加強(qiáng)企地聯(lián)創(chuàng)共建，積極融入地方“娘家人”懷抱，拓寬評(píng)先樹(shù)優(yōu)渠道，為提升企業(yè)品牌，擴(kuò)大市場(chǎng)份額做出工會(huì)組織應(yīng)有的貢獻(xiàn)。<br></div> 項(xiàng)目部班子全體表示，項(xiàng)目將利用好“陸號(hào)故事”這個(gè)平臺(tái)與載體，積極開(kāi)展提質(zhì)增效、員工關(guān)愛(ài)、聯(lián)創(chuàng)共建等各項(xiàng)活動(dòng)，努力提升團(tuán)隊(duì)活力，鑄造精品工程。