<p> 為進(jìn)一步推動(dòng)分行勞動(dòng)組合、智慧運(yùn)營、網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作，根據(jù)工作安排，分行于3月26日上午召開行動(dòng)小組會(huì)議，田海燕副行長，綜合管理部、運(yùn)營部、個(gè)人數(shù)字金融部、公司金融部、內(nèi)控與法律合規(guī)部，普惠金融事業(yè)部、運(yùn)營部信息科技條線分管主任及經(jīng)辦人員參加此次會(huì)議。會(huì)議由綜合管理部程雪梅主任主持，會(huì)議主要有三項(xiàng)議程：</p><p> 首先，由分行綜合管理部通報(bào)2020年分行勞動(dòng)組合、智慧運(yùn)營、網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作情況，按各部門分工，明確2021年職責(zé)、分工和要求。接著，各部門對(duì)近期工作開展情況及下一步工作計(jì)劃進(jìn)行匯報(bào)，交流本年度工作計(jì)劃以及工作中遇到的困難和問題。期間，程雪梅主任以問題為導(dǎo)向，就分行這三項(xiàng)工作中存在的在隊(duì)伍能力、效能提升、風(fēng)控管理等方面仍有較大的提升空間作了簡要總結(jié)，并提出行動(dòng)小組要圍繞省行2021年行動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)一步做實(shí)、做細(xì)分行三項(xiàng)工作，持續(xù)、扎實(shí)推動(dòng)三項(xiàng)工作更好地開展。</p> <p> 最后，田海燕副行長針對(duì)相關(guān)部門提出的問題、困難作了回應(yīng)，并就勞動(dòng)組合、智慧運(yùn)營、網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作提出總體要求：所有事項(xiàng)做到有目標(biāo)、有計(jì)劃、有過程、有結(jié)果、有評(píng)價(jià)。具體要求：</p><p>一、 明確目標(biāo)和計(jì)劃。在省行行動(dòng)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，制定、細(xì)化分行子計(jì)劃，相關(guān)職能部門要有目標(biāo)、有計(jì)劃，有時(shí)間進(jìn)度，便于工作推動(dòng)，明確職責(zé)分工。</p><p>二、做實(shí)過程管理。行動(dòng)小組要及時(shí)匯總各行部信息，每半月召開一次推動(dòng)會(huì)議；學(xué)習(xí)研究省行簡報(bào)內(nèi)容，借鑒兄弟行的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、做法；定期在行辦會(huì)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，聽取分行領(lǐng)導(dǎo)小組的意見、建議，接受領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)與幫助。</p><p>三、引入監(jiān)督評(píng)價(jià)機(jī)制。定期聽取紀(jì)委和收集各機(jī)構(gòu)的反饋意見、建議，關(guān)注工作推進(jìn)情況及基層網(wǎng)點(diǎn)反饋的評(píng)價(jià)結(jié)果，進(jìn)一步改進(jìn)不足，提升工作質(zhì)效。</p><p>四、充實(shí)簡報(bào)內(nèi)容，強(qiáng)化信息上報(bào)。各行部積極、主動(dòng)反饋工作動(dòng)態(tài)、加強(qiáng)內(nèi)部宣傳報(bào)道，鼓勵(lì)全員參與，及時(shí)收集相關(guān)信息上報(bào)。</p> <p> 通過本次會(huì)議的召開，進(jìn)一步明確分行下一步工作計(jì)劃和努力方向，圍繞省、分行行動(dòng)計(jì)劃、目標(biāo)達(dá)成共識(shí)，為更好地推動(dòng)2021年分行勞動(dòng)組合、智慧運(yùn)營、網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。</p>