<p class="ql-block ql-indent-1">為進一步提高機關正規(guī)化管理水平，真正發(fā)揮機關干部模范帶頭作用，不斷推進廣大黨員干部隊伍的全面建設發(fā)展，今年以來，龍門鎮(zhèn)緊緊圍繞新時代黨的組織路線要求，深入貫徹落實全國組織工作會議精神，堅持苦干實干，以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”為新的起點，持續(xù)打造“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的過硬隊伍。</p> <p class="ql-block" style="text-align:center;"><b>嚴格落實機關管理制度</b></p><p class="ql-block ql-indent-1">制定出臺《龍門鎮(zhèn)機關管理規(guī)章制度》、《龍門鎮(zhèn)機關中層積分管理制度》、《龍門鎮(zhèn)機關干部末位淘汰管理制度》，對學習、工作、值班、請銷假、考勤等各類紀律進行規(guī)范，通過制度管人，獎罰分明，切實轉(zhuǎn)變干部的工作作風，進一步加強機關干部的組織紀律性，強化內(nèi)部管理，維護機關單位正常工作秩序，確保各項工作高效開展。</p> <p class="ql-block" style="text-align:center;"><b>嚴格落實督察檢查制度</b></p><p class="ql-block ql-indent-1">堅持落實周一鎮(zhèn)村干部例會清單化工作安排，周五機關例會工作完成進展匯報工作制度，督促推進各項工作有安排有落實。成立了機關正規(guī)化辦公督察小組，由黨政辦、效能督查室聯(lián)合不定期對機關的辦公秩序、內(nèi)務衛(wèi)生、到崗出勤、工作完成進度等情況進行檢查督導，對檢查情況及時形成通報，有效提升機關干部工作的積極性、自律性和規(guī)范性。</p> <p class="ql-block" style="text-align:center;"><b>嚴格落實崗位練兵制度</b></p><p class="ql-block ql-indent-1">為使干部能夠迅速提升業(yè)務水平，練就張口能說、提筆能寫、遇事能干的“三能”本領，組織召開述職評議會，由20個科室負責人、20個村（社區(qū)）黨組織書記交流業(yè)務、匯報工作，使廣大干部能夠全面了解掌握全鎮(zhèn)各項工作；同時<span style="font-size:18px;">堅持鎮(zhèn)村干部例會學習、黨委理論學習中心組學習各項制度，</span>今年以來，我鎮(zhèn)組織集體學習安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)保、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等各方面68個內(nèi)容，黨委理論學習中心組組織4次學習15個內(nèi)容。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">通過創(chuàng)新各項管理制度，讓每一名干部都有“上”的希望和“下”的危機，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在基層發(fā)揮主體作用、俯下身子，在優(yōu)良的工作作風中踐行服務宗旨，成為真正的“地板干部”。下一步，龍門鎮(zhèn)將用好“按制度干事，依制度管人”的良好機制，切實強化干部管理，從嚴自身建設，全面開展“提質(zhì)、提量、提速、提效”行動，推動全鎮(zhèn)各項工作穩(wěn)步提質(zhì)增效。</p>