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工會(huì)組織送給孩子“六一”兒童節(jié)的特殊禮物——“在職職工子女意外傷害保障活動(dòng)”

旬工

<p class="ql-block">  “六一”兒童節(jié)快到了,我們的工會(huì)干部們是否正在發(fā)愁,該準(zhǔn)備什么樣的禮物送孩子好?</p><p class="ql-block"><br></p> 快樂(lè)六一 <p class="ql-block">  今天,我們?cè)谶@里為你們準(zhǔn)備了“在職職工子女意外傷害保障活動(dòng)”,供基層工會(huì)參考使用,可讓職場(chǎng)上年輕的寶爸寶媽們,在工作中多一分底氣,生活中多一份自信,感受“娘家人”溫暖。</p> 子女意外保障活動(dòng) 什么是意外傷害? 案例介紹 <p class="ql-block">  2022年4月,旬邑縣某單位職工馬**之子,因被開水燙傷,前往醫(yī)院救治長(zhǎng)達(dá)半年之久。事發(fā)后,馬**向單位工會(huì)及購(gòu)買學(xué)平險(xiǎn)的商業(yè)保險(xiǎn)公司同時(shí)提交了理賠資料,經(jīng)審核燙傷屬于理賠范疇。按理賠標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,燙傷達(dá)到一定程度理賠10000元/份,因該單位為職工參加了4份在職職工子女意外傷害互助保障活動(dòng),故理賠40000元。而馬**為孩子參保的商業(yè)保險(xiǎn)僅僅賠付了1000元。本案例充分體現(xiàn)了職工互助保障是公益性、普惠性的一項(xiàng)有別于商業(yè)保險(xiǎn)的福利保障,是工會(huì)為職工筑起的一道防護(hù)屏障,體現(xiàn)了工會(huì)組織對(duì)職工的關(guān)心、關(guān)愛(ài)、關(guān)懷。</p>

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